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薪酬管理讲师授课见证
汪朝林
人性与人心的管控
薪酬管理
客户:峰记、老凤祥 地点:广东省 - 深圳 时间:2013/6/15 0:00:00 2013年6月15日由深圳金点子企业管理顾问有限公司举办的“人性与人心的管控”
张守春
薪点制批评
薪酬管理
最近,一个学员对我讲,他们公司系统,正在花近百万的费用,在推行薪点制的薪酬体系。 但是我要很遗憾地说,薪点制是一种错误的薪酬设计理念,虽然它已经被写进了中国人力资
刘小明
刘小明-不抱怨的职场:为什么倒霉的总是你?
薪酬管理
刘小明-不抱怨的职场:为什么倒霉的总是你?“太不公平了!苦活累活都让我一个人做,有些人不就是运气好嘛,凭什么总是他们出风头!”“在我们这个公司里,就是小人得志嘛,主
孟凡奎
浅谈中小企业销售人员工资调整机制分析
薪酬管理
摘要:当今经济发展迅速,竞争激烈,在中国这个大市场里,中小企业如何摆脱困境?除了产品质量稳定及创新领先,还应着重于销售环节的推广,如何调动销售人员的积极性,合理调整
何新云
绩效管理与薪酬设计
薪酬管理
客户:深圳世为投资集团有限公司 地点:广东省 - 深圳 时间:2013/11/2 0:00:00 2013年11月2日下午,深圳市合智企业管理咨询有限公司总经理何新
付遥
别跟老板谈加薪 谈适合做什么
薪酬管理
客户:员工 地点:北京市 - 北京 时间:2012/4/18 0:00:00 主持人:您在书中曾经提到过这样一个销售体系,“摧龙六式”,现在在《输赢2》中又推出一个
赵国军
??【资讯】2015年第3期“水木知行薪酬设计实战训练营“成功举办
薪酬管理
【资讯】2015年第3期“水木知行薪酬设计实战训练营“成功举办 2015-08-26 水木知行人力资源 水木知行人力资源 水木知行人力资源 微信号 smzxhr 功
周茂源
不一定非要用钱
薪酬管理
网络上曾爆出快递员月薪过万的新闻,引来无数白领的羡慕嫉妒恨。作为典型的论件计酬工作,只要足够努力,月入万元甚至更多并不是难事。“越努力报酬就越高”,在这个逻辑下,快
赵国军
看企业文化对薪酬绩效的影响
薪酬管理
本文发表在【人力资源】杂志2009年第2期(上半月)向左走还是向右走 企业在制定员工激励方案过程中,企业文化对激励规则有如下影响:一是激励对象到底倾向于个体还是团队
谭小芳
期货人才如何获得职业“幸福感”?
薪酬管理
期货人才如何获得职业“幸福感”? 文/交广企业管理咨询公司首席专家谭小芳 前言: 笔者在进行完“期货行业分析师问卷调查”之后,一个明显的感觉是,在刚刚步入发展快车道
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