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盖烈夫《传统文化与领导艺术》4盖烈夫

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领导力
《传统文化与领导艺术》4四、“修己安人”的自我管理思想以儒学为代表的伦理型管理思想可概括为“修己”和“安人”，即以自我管理为起点，以社会管理为过程，最终实现“平天下

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盖烈夫《传统文化与领导艺术》5盖烈夫

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领导力
《传统文化与领导艺术》5五、“人为邦本”的人本管理思想“人为邦本”:关于管理现代对象，西方管理理论认为:人是管理对象中最能动、最活跃、最革命的因素。事实上,这些现代

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国学文化
目前，有相当一部分单位和个人对于“什么是中国传统文化？孝道在传统文化中的地位有多重要？传统文化对于企业发展有哪些启发和现实意义？传统文化与社会主义文化及其核心价值

汪之墨《传统文化与企业管理》

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国学管理
客户：四川居安乐物业管理有限公司地点：四川省 - 成都时间：2014/4/2 0:00:00 四川居安乐物业管理有限公司的中层管理干部参加“传统文化与企业管理”

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盖烈夫《传统文化与领导艺术》2盖烈夫

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领导力
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盖烈夫《传统文化与领导艺术》9盖烈夫

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领导力
《传统文化与领导艺术》9九、“自强不息”的激励管理思想中国文化的基本精神之一是自强不息。《易传》讲,“天行健,君子以自强不息”,“天地之大德曰生”,这是对中华民族刚

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